斯瑞德搞事情啦!!!

斯瑞德制造的破碎设备在国内外市场逐渐声名鹊起,订单和关注接踵而至。

如何做到在满足市场需求的同时,又能保证产品质量?我们和世界先进水平的距离有多远?客户在购买产品的过程中,关心的仅仅是价格吗?怎么理解性价比?高水平的产品是怎么制造出来的?

斯瑞德的管理者们意识到,斯瑞德制造要持续赢得国内市场份额并走向国际市场,除了在品牌、技术、标准、质量等方面建立优势,人才建设,特别是形成一批新一代的“工匠”是重要的因素。任何科技的创新都不能取代劳动者的双手。人才是生产力的重要要素。

带着荣耀和使命感,斯瑞德从今年初开始,推行了工匠精神在斯瑞德的系列企业文化建设推广活动,专业知识和技能大赛燃爆了整个夏天。


企业文化知识有奖竞猜现场


多堂会审 锱铢必较


“一个人也要追求卓越” !工艺亦“工匠”

半年过去了,收获的季节到了。斯瑞德的工匠精神代表在哪里?他们是根据什么标准被选拔出来了?他们获得了什么荣誉?

关于工匠精神践行情况的通告

在工匠精神活动践行月中,公司的全体员工践行工匠精神。有些员工按照工匠精神标准去执行,取得了较好效果,有的员工在践行方面还需再接再厉。

为使工匠精神持续践行下去,公司决定设立工匠精神代言人。并组织全体员工按照工匠精神标准对工匠精神代言人进行了推选,共推举产生3名代言人,分别是赖先生、康先生、谢先生。

这3名代言人在工作中充分体现了工匠精神的标准要求:爱岗敬业、专注、着眼于细微,工作努力;不断创新和改进,提升工作质量与服务;工作精雕细琢,争取做到零失误;减少不必要的浪费,节约成本;精益求精,力争把每项工作做好。

公司倡议全体员工向这3名工匠精神代言人学习,不断践行工匠精神标准, 敬岗爱业,再创佳绩。

为表彰工匠精神代言人,公司将于 下午5:00点在二楼多功能会议室进行颁奖大会,望全体员工准时参加。


颁奖大会


工匠精神奖牌

没有工匠精神,就不可能打造金字招牌的斯瑞德制造。今天的斯瑞德需要一大批具备工匠精神的劳动者挥洒汗水,从而实现“质”的跃升。工匠精神将是我们实现远大目标的坚实支撑,在追求卓越的路上我们永不止步。

 

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